Marketing Manager – przemysł B2B (m/k/d)
Odpowiada Pan/Pani za treści, kampanie, targi i markę platformy SonicTC – online i offline. Marketing technologiczny oparty na treści.
Twoja rola.
Marketing technologiczny dla realnej platformy przemysłowej.
Przekłada Pan/Pani złożoną technikę badawczą na jasne przekazy – dla kierowników jakości, właścicieli produkcji i dyrektorów technicznych w automotive, e-mobilności, budowie maszyn i innych. Napędza Pan/Pani naszą stronę, pipeline treści, LinkedIn, newsroom i obecność na targach.
Współpracuje Pan/Pani bezpośrednio z zarządem (bracia Krahtov), sprzedażą i aplikacjami – płaska struktura, dużo przestrzeni do kształtowania, wyraźny wpływ.
Czym się zajmiesz.
- Planowanie i realizacja roadmapy marketingowej (treści, kampanie, SEO, lead gen)
- Odpowiedzialność za stronę, newsroom, przykłady zastosowań i whitepapery – wraz z SEO i analityką
- Strategia LinkedIn i wsparcie redakcyjne dla zespołu zarządzającego
- Planowanie i prowadzenie targów (Sensor+Test, Control, NDE itd.)
- Zarządzanie partnerami zewnętrznymi (agencje, fotografia, tłumaczenia)
- Rozwój marki i designu wspólnie z zarządem
Co wnosisz.
- Kilkuletnie doświadczenie w marketingu B2B, idealnie w obszarze technologicznym lub przemysłowym
- Mocne pisanie po niemiecku i angielsku (pisanie to podstawa, nie opcja)
- Solidne rozumienie SEO, analityki webowej, CRM i e-mail marketingu
- Swobodne posługiwanie się nowoczesnymi przepływami treści i zasobów (CMS, Figma itd.)
- Chęć zagłębienia się w akustykę, przetwarzanie sygnału i zastosowania przemysłowe
- Uporządkowany, samodzielny sposób pracy
Czego możesz od nas oczekiwać.
Realny produkt
Wymagająca technicznie platforma z ponad 25-letnią substancją – bez marketingu bez pokrycia.
Bezpośredni dostęp do zarządu
Pracujesz ramię w ramię z braćmi Krahtov – krótkie ścieżki, szybkie decyzje.
Przestrzeń do kształtowania
Budujesz naszą funkcję marketingu – bez korporacyjnego gorsetu.
Praca hybrydowa
Elastyczne godziny, praca zdalna, dobre połączenie A8 / Karlsruhe Hbf.
Rozwój
Konferencje, szkolenia, mentoring – inwestujemy w Państwa rozwój.
Wynagrodzenie
Uczciwa pensja podstawowa, program emerytalny, model premiowy.
Kolejne kroki.
Prześlij CV, krótki list motywacyjny oraz – jeśli są dostępne – próbki prac (teksty, kampanie, case studies) na adres karriere@rte.de. Odpowiadamy w ciągu 5 dni roboczych.
Typowy przebieg: rozmowa wstępna (30 min) → rozmowa w Pfinztal z zarządem i sprzedażą → oferta.
Aplikuj teraz Wszystkie otwarte stanowiskaPytania o to stanowisko?
Zadzwoń pod +49 721 94650-0 – lub napisz bezpośrednio na karriere@rte.de.